¿Cuáles son las obligaciones de los trabajadores cuando se les proporciona Capacitación y Adiestramiento?
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- Mtra. Ma. de los Angeles Nava N.
- Maestra en Ciencias de la Educación y Licenciada en Derecho. *********************************************************** "LA MENTE QUE SE ABRE A UNA NUEVA IDEA, JAMAS VOLVERÁ A SU TAMAÑO ORIGINAL."
LOS TRABAJADORES A QUIENES SE IMPARTA CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO ESTAN OBLIGADOS A:
ResponderEliminar*ASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONES DE GRUPO Y DEMAS ACTIVIDADES QUE FORMEN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO,
*ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QUE IMPARTAN LA CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO, CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS; Y
*PRESENTAR LOS EXAMENES DE EVALUACION DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE SEAN REQUERIDOS.
(ART 153-H LEY FEDERAL DE TRABAJO)
RODRIGUEZ DOMINGUEZ KARINA
SALUDOS !!
DE LOS SANTOS JIMENEZ ESTRELLA
ResponderEliminarDe acuerdo con el art.153-H LFT, los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
I. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
nuestra ley establece que los trabajadores a cuyos se les imparta una capacitacion y adiestramiento estaran obligados a cumplir lo siguiente:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
ATTE
Berenice González Palomares
Los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
ResponderEliminarI.- Asitir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II.- Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitacón o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y
III.- Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
(Art. 153-H LFT)
García Martínez Rosa Ines.
GARCIA SAAVEDRA MELINA PAMELA
ResponderEliminarLAS OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES SE ENCUENTRAN EN EL ARTICULO 153-H Y SON:
I. ASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONES DE GRUPO Y DEMAS ACTIVIDADES QUE FORMEN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACION O DIESTRAMIENTO
II. ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QUE IMPARTAN LA CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO Y CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS Y
III. PRESENTAR LOS EXAMENES DE EVALUACION DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE SEAN REQUERIDOS
HERRERA MORALES ADRIANA:
ResponderEliminarObligaciones de los trabajadores que reciben capacitación y adiestramiento según el artículo 153 H, son:
I. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del
Proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Otra de sus obligaciones es integrar las comisiones mixtas de capacitación y adiestramiento para vigilar y mejorar los sistemas de capacitación y sugerir medidas tendientes a perfeccionarlos.
Baez Vazquez Braulio:
ResponderEliminarArtículo 153 H del Ley Federal del Trabajo, nos indica que son:
I. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del
Proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
JESSICA PAREDES
ResponderEliminarART 153 H.-
I.- Asitir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II.- Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitacón o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y
III.- Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
HOLA!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
ResponderEliminarEL ART.153 APARTADO H DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, NOS DICE: QUE A LOS TRABAJADORES A QUIENES SE IMPARTA CAPACITACIÓN O ADIESTRAMIENTO ESTÁN OBLIGADOS A:
I. ASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONES DE GRUPO Y DEMÁS ACTIVIDADES QUE FORMEN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACIÓN O ADIESTRAMIENTO;
II. ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QUE IMPARTAN LA CAPACITACIÓN O ADIESTRAMIENTO, Y CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS; Y,
III. PRESENTAR LOS EXÁMENES DE EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE SEAN REQUERIDOS.
HASTA LUEGO!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Las Obligaciones de los trabajadores que tienen capacitación y adiestramiento deacuerdo con el artículo 153 H, de la Ley Federal De trabajo son:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del
Proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Otra de sus obligaciones es integrar las comisiones mixtas de capacitación y adiestramiento para vigilar y mejorar los sistemas de capacitación y sugerir medidas tendientes a perfeccionarlos.
EL ART. 153 APARTADO H NOS MENCIONA LAS OBLIGACIONES DE LOS EMPLEADOS QUE RECIBAN CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO Y SON LAS SIGUIENTES;
ResponderEliminar1. ASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONES DE GRUPO Y DEMÁS ACTIVIDADES QUE FORMEN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACIÓN O ADIESTRAMIENTO;
2. ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QUE IMPARTAN LA CAPACITACIÓN O ADIESTRAMIENTO, Y CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS; Y,
3. PRESENTAR LOS EXÁMENES DE EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE SEAN REQUERIDOS.
SALUDSSSS...
OBLIGACION DE LOS TRABAJADORES A QUIENES SE IMPARTA CAPACITACION
ResponderEliminarART. 153H: estan obligados a:
I. Asistire puntualmene a los cursos, sesiones de grupo y demas actividades que formen parte de capacitación y adiestramiento.
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adistramiento, y cumplir con los programas respectivos; y
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
La Ley Federal del trabajo en el Art. 153-H nos dice:
ResponderEliminarLos TRABAJADORES a quienes se IMPARTA CAPACITACION y ADIESTRAMIENTO estan OBLIGADOS a:
1.-Asistire puntualmene a los cursos, sesiones de grupo y demas actividades que formen parte de capacitación y adiestramiento.
2.-Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adistramiento, y cumplir con los programas respectivos; y
3.-Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
SELENE VIRIDIANA BUCIO
ResponderEliminarDE ACUERDO CON EL ART.153 DE LA LEY FEDERAL DE TRABAJO, LOS TRABAJADORES A QUIENES SE IMPARTA CAPACITACIÓN O ADIESTRAMIENTO ESTÁN OBLIGADOS A:
ASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONES DE GRUPO Y DEMÁS ACTIVIDADES QUE FORMEN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACIÓN O ADIESTRAMIENTO;
ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QUE IMPARTAN LA CAPACITACIÓN O ADIESTRAMIENTO, Y CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS,
PRESENTAR LOS EXÁMENES DE EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE SEAN REQUERIDOS.
De acuerdo con la Ley Federal del trabajo, artículo 153 apartado H,menciona que a los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento estan obligados a:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos,sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento,y cumplir con los programas respectivos; y,
III.Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
ATTE.MIRIAM ANDREA RODRIGUEZ BRAVO.
Segun la Ley Federal del Trabajo establece que a a los trabajadores a quienes se les imparta capacitacion y adistramiento estan obligados segun el articulo 153-H a:
ResponderEliminarArtículo 153-H.- Los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados
a:
I. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del
proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir
con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Sanchez Ayala Luis M
ResponderEliminarEl fundamento se encuentra en el art 153-H de la LFT que a la letra dice:
Los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
I.- Asitir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II.- Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitacón o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y
III.- Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
* BOYZO GARCIA EVANGELINA*
ResponderEliminarCONFORME A LA LEY FEDERAL DE TRABAJO EN SU ARTICULO 153- H. NOS DICE QUE:
LOS TRABAJADORES A QUIENES SE IMPARTA CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO ESTAN OBLIGADOS A:
I.- ASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONESS DE GRUPO Y DEMAS ACTIVIDADES QUE FORMAN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO ;
II.- ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QUE IMPARTAN LA CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO Y , CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS ; Y
III.- PRESENTAR LOS EXAMENES DE EVALUACION DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE SEAN REQUERIDOS.
OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR PARA RECIBIR CAPACITACIÓN Y ADESTRAMIENTO
ResponderEliminarASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONES DE GRUPO Y DEM´SS ACTIVIDADES QUE FORMAN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO; ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QUE IMPARTEN LA CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO Y CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS; Y PRESENTAR LOS EXAMENES DE EVALUACION DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE SEAN REQUERIDOS.
LOS TRABAJADORES QUE RECIBAN CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO TIENEN LAS SIGUIENTES OBLIGACIONES:
ResponderEliminarI) ASISTIR PUNTUALMENTE A SUS CURSOS, CESIONES Y DEMAS ACTIVIDADES QUE SEAN PARTE DE LA CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO
II) ATENDER A LAS DIRECCIONES RECIBIDAS DE LAS PERSONAS QUE IMPARTAN LA CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO, Y CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS
III) REALIZAR LOS EXAMANES DE EVALUACION DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD REQUERIDOS
ESTAS OBLIGACIONES POR PARTE DEL TRABAJADOR ESTAN ESTABLECIDAS EN EL ARTICULO 153-H DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO
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ResponderEliminarArtículo 153 H de la Ley Federal del Trabajo:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
De acuerdo con la Ley Federal del trabajo, los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento estan obligados a:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos,sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento,y cumplir con los programas respectivos; y,
III.Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Bonito Día!!
Este comentario ha sido eliminado por el autor.
ResponderEliminarDe acuerdo con la ley federal de trabajo, los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
ARTICULO 153-H. LOS TRABAJADORES A QUIENES SE IMPARTA CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO ESTAN OBLIGADOS A:
ResponderEliminarI. ASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONES DE GRUPO Y DEMAS ACTIVIDADES QUE FORMEN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO;
II. ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QUE IMPARTAN LA CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO, Y CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS; Y,
III. PRESENTAR LOS EXAMENES DE EVALUACION DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE SEAN REQUERIDOS.
La ley federal del trabajo establece que es obligación de los trabajadores que se les imparta capacitación y adiestramiento:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos,sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento,y cumplir con los programas respectivos; y,
III.Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
articulo 153-H
RICO GOMEZ MA. VERONICA:
ResponderEliminarDe acuerdo a la Ley Federal del Trabajo en su art. 153-H, establece, que las obligaciones de los trabajadores a los que se les proporciona capacitación y adiestramiento son:
1.- Asistir puntualmente a los cursos,sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
2.- Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento,y cumplir con los programas respectivos; y,
3.-Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
IVONNE KARINA CRUZ ACOSTA
ResponderEliminarEl artículo 153 H de la Ley Federal del Trabajo expresamente dispone lo siguiente:
I. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del
Proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
El artículo 153-H de la Ley Federal del Trabajo establece que los trabajadores que reciban capacitación y adiestramiento, están obligados a:
ResponderEliminarI.- Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento.
II.- Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III.- Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
La ley federal del trabajo en su artículo 153-H, nos indica que los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
saludos.
MARTINEZ VAZQUEZ CARLA ILIANA
en la ley federal del trabajo en el art 153-H establece:
ResponderEliminara). Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitacion
o adiestramiento.
b). Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos.
c). Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Nataly Guapo
ResponderEliminarSon obligaciones de los trabajadores que reciban capacitación y adiestramiento:
I. Asistire puntualmene a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte de capacitación y adiestramiento.
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adistramiento, y cumplir con los programas respectivos; y
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Artículo 153-H.
Los trabajadores que reciban capacitación y adestramiento tienen las siguientes obligaciones:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Son obligaciones de los trabajadores que reciban capacitación y adiestramiento:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
*La ley federal del trabajo establece que es obligación de los trabajadores que se les imparta capacitación y adiestramiento:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos,sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento,y cumplir con los programas respectivos; y,
III.Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
articulo 153-H
*************************************************
°art.153-H L.F.T, los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
La ley federal del trabajo, artículo 153-H establece claramente que,los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
ResponderEliminar1. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
2. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
3. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Gonzalez Regalado Jose Javier
SEGU LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO:
ResponderEliminarART 153 H.-
I.- Asitir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II.- Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitacón o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y
III.- Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
MANCILLA TOVAR IVAN!!!
ResponderEliminarArtículo 153-H.- Los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
I. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Artículo 153 H del Ley Federal del Trabajo, los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento estan obligados a:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del
Proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
MARTINEZ MARTINEZ LISZETH
ResponderEliminarEl art.153-H de la Ley Federal del Trabajo dice: los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a:
I. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
HOLA A TODOS:
ResponderEliminarQUEDA CERRADA LA PARTICIPACIÓN EN ESTA PREGUNTA.
SALUDOS
MTRA. MA. DE LOS ANGELES NAVA N.
"El artículo 153-H de la Ley Federal del Trabajo" establece que los trabajadores que reciban capacitación y adiestramiento, están obligados a:
ResponderEliminarI.- Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento.
II.- Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III.- Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
LOS TRABAJADORES A QUIENES SE LES IMPARTA CAPACIDAD Y ADIESTRAMIENTO ESTAN OBLIGADOS A SEGUN EL ART.153-H:
ResponderEliminarI. ASISTIR PUNTUALMENTE A LOS CURSOS, SESIONES DE GRUPO Y DEMAS ACTIVIDADES QUE FORMEN PARTE DEL PROCESO DE CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO;
II. ATENDER LAS INDICACIONES DE LAS PERSONAS QOE IMPARTAN LA CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO, Y CUMPLIR CON LOS PROGRAMAS RESPECTIVOS; Y
III. PRESENTAR LOS EXAMENES DE EVALUACION DE CONOCIMIENTOS Y DE APTITUD QUE LE SEAN REQUERIDOS.
Obligaciones de los trabajadores que reciben capacitación y adiestramiento según el artículo 153 H, son:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del
Proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Otra de sus obligaciones es integrar las comisiones mixtas de capacitación y adiestramiento para vigilar y mejorar los sistemas de capacitación y sugerir medidas tendientes a perfeccionarlos.
los trabajadores a quienes se imparta capacitación o adiestramiento están obligados a(art 153-H ley federal del trabajo):
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Artículo 153 H del Ley Federal del Trabajo, nos indica que son:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del
Proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos.
Artículo 153 H de la Ley Federal del Trabajo:
ResponderEliminarI. Asistir puntualmente a los cursos, sesiones de grupo y demás actividades que formen parte del proceso de capacitación o adiestramiento;
II. Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos; y,
III. Presentar los exámenes de evaluación de conocimientos y de aptitud que sean requeridos
ok
ResponderEliminarGriselda, Cynthia Marcela y J. Augusto no pusieron apellido de identificación.
Jovanny extemporáneo.